Économie

Un employé de la tech blessé lors d'un match de football d'entreprise obtient la reconnaissance d'un accident du travail après une bataille juridique.

Une étude du Service de l'emploi israélien montre que 69,4 % des demandeuses d'emploi ultra-orthodoxes de la tech se spécialisent dans le logiciel. L'enjeu est désormais d'assurer la stabilité de leur carrière.

Les passagers d'une tentative de détournement sur un vol flydubai pourraient réclamer jusqu'à 250 000 dollars chacun en vertu de la Convention de Montréal.

Le conseil viral d'une recruteuse déconseillant de se présenter en entretien avec un café glacé a déclenché un vif débat sur le choc générationnel et la pression du marché du travail.

La Cour nationale du travail a jugé que la société A. Litman doit verser des cotisations sociales pour ses véhicules de fonction utilisés à des fins personnelles.

Une polémique agite les enseignants en Israël après l'utilisation de caméras de sécurité par une direction pour surveiller les retards du personnel, divisant le corps éducatif.

Or Libis, haut responsable de l'économie au ministère des Transports, démissionne après trois ans suite au blocage de projets clés, dont l'implantation de la compagnie Wizz Air.

Un nouveau projet pilote en Israël utilise une plateforme numérique pour recruter des assistants sociaux à temps partiel et atténuer la pénurie chronique.

Le groupe Rad Bynet et la fondation ISEF lancent un programme de 330 000 shekels pour soutenir les femmes combattantes démobilisées dans les domaines scientifiques et technologiques.

Des équipages d'Air Europa et de Brussels Airlines se rebellent contre les vols obligatoires vers Israël, invoquant des craintes de sécurité et des désaccords politiques.

Face à une pénurie persistante de caissiers malgré des salaires attractifs, les chaînes de supermarchés en Israël plaident pour l'intégration de travailleurs étrangers afin de garantir la continuité des services.

Démissionner sous certaines conditions légales en Israël permet aux salariés de toucher l'intégralité de leurs indemnités et d'éviter les délais de carence pour le chômage.

Un tribunal de Jérusalem accorde 824 000 NIS à une doctorante blessée près d'un foyer. L'association et les propriétaires sont condamnés.

Le tribunal du travail de Beer-Sheva condamne un employeur à verser 890 000 shekels pour rupture de la continuité de pension d'un salarié ayant travaillé 52 jours.

Une vidéo TikTok sur des candidats apportant du café en entretien suscite un débat aux États-Unis sur les critères de recrutement et l'importance accordée aux détails dans un marché tendu.

Un tribunal examine une action collective contre l'association Yedidim pour des SMS de collecte non sollicités. La juge s'interroge sur la taille du groupe et l'usage des dons pour indemniser.

Le secteur technologique israélien oscille entre des exigences strictes de retour au bureau et la demande persistante des salariés pour des modèles hybrides.

Un comptable blessé lors d'une chute d'ascenseur en 2019 à Netivot obtient 290 000 NIS d'indemnisation, un expert ayant confirmé l'aggravation de son état de santé.

Une étude économique révèle que les dirigeants masculins ont tendance à embaucher plus de femmes et à augmenter leurs salaires après la naissance de leur fille.

Amazon relance d'anciens salariés, y compris des personnes licenciées, pour pourvoir des postes en IA et cloud malgré les défis liés à sa politique de retour au bureau.

Le cofondateur d'AriZona Iced Tea, John Ferolito, s'oppose à son ancienne masseuse dans un âpre litige judiciaire concernant une maison en Floride évaluée à 820 000 dollars.

La génération Z en Israël transforme le marché du travail et l'éducation, privilégiant la flexibilité, la multiplicité des revenus et le sens au travail face aux structures traditionnelles.

Un rapport sur le marché du travail israélien en 2026 met en lumière l'évolution de la demande, les besoins en ingénieurs et l'intégration de l'intelligence artificielle.

Un tribunal du travail a jugé illégal le licenciement d'une développeuse enceinte sans autorisation, malgré une crise économique, et a engagé la responsabilité personnelle du patron.

Une vidéo TikTok sur l'interdiction d'apporter du café en entretien d'embauche ravive le débat sur le professionnalisme et les exigences des recruteurs sur un marché tendu.

Des experts médicaux ont révisé leurs avis lors d'un procès à Lod, portant l'indemnisation d'une jeune victime d'accident à 5,2 millions de shekels après avoir admis des erreurs.

DoorDash va verser 131,5 millions de dollars pour régler un litige concernant la sous-rémunération de plus de 260 000 livreurs à New York, a annoncé le maire Zohran Mamdani.

La high-tech israélienne affiche une forte reprise au premier semestre 2026, avec 46,5 milliards de dollars d'exportations, bien qu'un shekel fort pèse sur la rentabilité des entreprises.

Un résident de Jérusalem de 86 ans obtient 100 000 shekels d'indemnisation de Carrefour Israël après un combat de 12 ans contre les nuisances nocturnes des camions.

Un procès majeur s'est ouvert en Californie contre Tesla, accusé de racisme systémique et de harcèlement généralisé dans son usine de Fremont.

L'emploi dans les entreprises étrangères en Israël est tombé sous les 290 000 postes, marquant une baisse cumulée d'environ 15 000 emplois depuis 2023.

L'économie des petits boulots, autrefois présentée comme l'avenir du travail, fait face à une remise en question alors que l'IA automatise les tâches administratives et que les robots menacent la livraison.

Le marché du travail israélien subit une transformation profonde alors que l'intelligence artificielle et l'évolution des compétences redéfinissent l'avenir des carrières.

Les chauffeurs de taxi en Israël font face à une crise majeure en raison des transports illégaux et de leur exclusion des voies réservées, poussant beaucoup à vendre leur licence à perte.

Le détective privé Tzvika Naveh poursuit l'homme d'affaires Alex Sklar et des compagnies de transport pour 3 millions de shekels suite à une campagne de diffamation.

Un tribunal israélien a ordonné à un client de payer 30 000 shekels d'honoraires à une société de droits médicaux après avoir obtenu une invalidité de 91 % et une exonération fiscale.

Le Tribunal régional du travail de Tel-Aviv a rejeté le recours de Moshe Mor Yosef contre sa disqualification à la tête de la société Matnasim, le condamnant à verser 15 000 shekels de frais.

Après dix ans de négociations, la police israélienne et le ministère des Finances ont conclu un accord pour revaloriser les salaires et pensions de plusieurs unités de police.

Le présentateur chevronné Eli Rachlin quitte Reshet 13 après plus de 20 ans suite à une vague de licenciements du nouveau propriétaire Assaf Rappaport et saisit le tribunal du travail.

Fiverr a lancé un parcours de recrutement sans CV baptisé The Unusual Way sur son nouveau site carrières, permettant aux candidats de valoriser leurs projets et compétences face aux tris automatisés par IA.