Économie

Arbex, la nouvelle société internationale issue du partenariat stratégique entre Kimberly-Clark et Suzano, lance officiellement ses activités en Israël. Liat Kedar-Feigin a été nommée directrice générale pour le marché local.

Des entreprises majeures comme Palo Alto Networks et Nvidia continuent de recruter massivement en Israël malgré la tendance aux licenciements. La révolution de l'IA transforme les exigences des recruteurs, privilégiant les compétences en ingénierie et la maîtrise des outils d'IA.

La réhabilitation du Nord d'Israël nécessite bien plus que des réparations d'infrastructures ; elle exige un investissement dans le capital humain. Le projet « Zafon Tech » propose des formations.

Le passage à la retraite exige de passer d'un paradigme d'accumulation à un paradigme de retrait. Il existe deux mécanismes principaux : la rente viagère et l'« annona » (retrait régulier). Des experts expliquent les différences en matière de fiscalité, de flexibilité et de risques pour aider les retraités à équilibrer revenu garanti et contrôle du capital.

La compagnie aérienne israélienne El Al mène une transformation stratégique majeure pour renforcer sa marque et améliorer l'expérience client. Nadav Hanin, vice-président marketing et numérique, est élu marketeur du mois.

Le directeur de l'Autorité fiscale, Shay Aharonovich, envisage de faire passer l'impôt sur les options des employés de 25 % à 30 %. Une mesure qui pourrait nuire à l'attractivité du secteur high-tech israélien.

Une étude de Globes et du Centre pour l'autonomisation des citoyens révèle que la formalisation excessive et le mécanisme complexe des recours dans la fonction publique bloquent le recrutement de professionnels qualifiés. En 2024, on comptait un recours pour 4,2 appels d'offres.

Le groupe Israel Bidur connaît un important remaniement de sa direction suite à son acquisition par Assaf Rappaport et un groupe d'investisseurs. En l'espace de 24 heures, deux cadres supérieurs ont quitté l'entreprise : après le PDG Idan Elrom, la directrice des opérations Bar Grinstein a également mis fin à ses fonctions.

Visa annonce le licenciement d'environ 2 600 employés, soit 7 % de ses effectifs mondiaux, malgré la publication de résultats financiers solides pour le troisième trimestre de l'exercice 2026.

Après avoir annoncé son départ de « Hadashot 12 » : Maayan Parti a été nommée porte-parole de la Histadrout • Elle prendra ses fonctions le 1er septembre • Parti, qui était journaliste spécialisée dans la consommation pour « Hadashot 12 », succédera à Yaniv Levi, qui occupait le poste de directeur du département des relations publiques et avait demandé à quitter ses fonctions.

Electronic Arts (EA) a licencié des employés dans quatre studios de jeux dans le cadre d'une « réorganisation », tandis que la rémunération annuelle du PDG Andrew Wilson a bondi de 8 millions de dollars par rapport à l'année précédente.

Goldman Sachs versera 1,963 million de dollars à un ancien employé après qu'un tribunal anglais a jugé son licenciement illégal. Le plaignant avait été licencié après un congé parental de six mois.

Après une année de ralentissement des embauches, les entreprises des secteurs de la technologie, des transports et de la défense affirment désormais avoir besoin de travailleurs supplémentaires pour travailler aux côtés de l'intelligence artificielle.

La Histadrout a exigé des propriétaires d'Arkia, les frères Nakash, que toute vente de la compagnie aérienne soit conditionnée à la poursuite des vols le jour du Shabbat. Le syndicat craint qu'une transaction avec des investisseurs ultra-orthodoxes ne nuise à la viabilité financière de l'entreprise.

L'avocat Yair Treibish, spécialisé dans la réalisation des droits médicaux, a partagé sur les réseaux sociaux une nouvelle décision concernant un client, lui accordant une allocation mensuelle pour une période supplémentaire.

Baisse de salaire, retard dans les études et stagnation de carrière : une nouvelle étude du Centre Taub met en garde contre les conséquences à long terme du service prolongé depuis le 7 octobre. Environ 70 000 étudiants ont servi dans les réserves au cours de l'année écoulée, et le paiement moyen par jour de service a chuté d'environ 30 %.

Vous avez célébré trop tôt : le ministre du Travail n'a pas encore signé l'arrêté d'extension et les prochaines indemnités de convalescence seront payées au tarif ancien. Quand verrez-vous l'augmentation, à quoi avez-vous droit selon l'ancienneté, et quelle mesure des deux années précédentes a été complètement annulée ? Nous faisons le point.

La chaîne Merrie England a immédiatement fermé ses 7 points de vente après 60 ans d'activité. L'entreprise a justifié cette décision par la hausse continue des coûts et la baisse des dépenses des clients, entraînant le licenciement de dizaines d'employés.

Après de nombreuses années à la tête de l'entreprise appartenant au kibboutz Zikim, le directeur général Kobi Poda prend sa retraite. Dror Morad lui succède pour piloter la stratégie commerciale du groupe.

Pinchas Idan, président du syndicat des employés de l'Autorité aéroportuaire, a souligné la grave pénurie de personnel à laquelle l'aéroport est confronté en pleine saison touristique.

Une nouvelle étude met en lumière un phénomène en pleine expansion sur le marché du travail moderne : l'employé moyen gaspille environ 5 heures par semaine à paraître occupé devant ses managers au lieu de travailler.

Une nouvelle convention collective signée entre la Histadrout, le Centre des autorités locales et le Forum des trois plus grandes villes comprend des augmentations de salaire pour divers postes, le doublement des suppléments de gestion et des primes de plusieurs milliers de shekels. Certains paiements seront effectués rétroactivement.

Pour obtenir une reconnaissance de l'Institut national d'assurance, l'employé doit prouver qu'un événement inhabituel a eu lieu sur son lieu de travail. Un avocat explique la marche à suivre recommandée.

20 ans de carrière — et un profil vide. Ce que nous avons découvert après des centaines de conversations avec des directeurs marketing seniors, et pourquoi le véritable obstacle n'est pas le temps.

L'Agence pour les petites et moyennes entreprises a lancé un programme de subventions de 9 millions de shekels, dans le cadre duquel l'État financera 35 % des investissements dans l'informatisation, la numérisation, l'automatisation et l'intelligence artificielle. Le programme est destiné aux entreprises ayant un chiffre d'affaires allant jusqu'à 100 millions de shekels dans les secteurs du...

Austin Franco, étudiant à l'université Cornell, a refusé un poste en raison de l'identité du manager et se plaint désormais de ne pas trouver de travail, accusant la communauté juive d'avoir « exagéré ». Le journaliste britannique Piers Morgan l'a remis à sa place en direct.

La Histadrout et le ministère des Finances ont signé une convention collective de six ans pour les employés des services d'incendie et de secours d'Israël. L'accord prévoit des augmentations de salaire, des primes, une amélioration des conditions de retraite et une assurance invalidité.

Depuis juillet 2024, moins de 1 000 travailleurs étrangers pour le secteur de la rénovation sont arrivés en Israël via le canal bilatéral, sur un quota de 5 000. Désormais, l'Autorité de la population et de l'immigration approuve une procédure temporaire qui permettra une arrivée rapide, directement et non par le canal existant. L'entrée des travailleurs en Israël via cette voie sera possible...

L'avocat Yair Traibish, spécialisé dans la défense des droits médicaux, fait le point sur plusieurs décisions récentes concernant ses clients. De l'invalidité totale à la reconnaissance d'un traumatisme psychologique, voici les détails des dernières avancées.

Globes a appris que David Anolik, PDG de la société de conseil stratégique Gitam, sera nommé PDG d'Israel Bidur, l'un des principaux groupes médiatiques israéliens. Le fonds Marriott, dirigé par les fondateurs de Waze, dont Asaf Rappaport, a récemment investi dans cette structure.

Alexandra Lukash quitte ynet après 15 ans pour devenir présentatrice sur la chaîne 16, aux côtés de Rotem Golan, ancienne correspondante de News 13.

La Banque Hapoalim et le conseil d'administration de Peilim Gestion de Portefeuilles ont approuvé la nomination d'Eyal Reuven (48 ans) au poste de directeur général. Il succède à Avishai Kruani.

Alors que de nombreuses entreprises technologiques réduisent leurs effectifs en raison de l'adoption de l'IA, les startups du secteur de la défense augmentent activement leurs effectifs et leurs salaires. Un rapport de GotFriends attribue cette tendance aux changements de la réalité sécuritaire mondiale et à la demande croissante pour les technologies de défense.

Un nouveau rapport d'Adecco suggère que le marché du travail se transforme par la refonte des processus à l'ère de l'IA. Un nouveau rôle de gestion émerge : le Workforce Orchestrator, responsable de la répartition du travail entre humains et agents d'IA.

Le cabinet d'audit KPMG a mis en place un programme de formation pour ses stagiaires, incluant des exercices de pensée critique et de prise de décision, afin de les préparer aux défis de l'ère de l'intelligence artificielle.

Flexibilité, communauté et expérience exceptionnelle : l'environnement de travail de la high-tech israélienne subit un changement radical. Eyal Green, PDG du parc Atidim, présente la vision de la prochaine génération de bureaux et explique pourquoi les anciens bâtiments sont déjà laissés pour compte.

Bien que l'Autorité fiscale ait annoncé une reprise de l'activité dans la ville il y a une semaine et demie, la Histadrout a réitéré que les employés ne retourneraient pas sur le terrain. Le président du syndicat des fonctionnaires de l'État a averti le directeur de l'Autorité fiscale : « Nous n'hésiterons pas à utiliser tous les moyens jusqu'à ce qu'un environnement de travail sûr et protégé soit...

Pinchas Idan a mis en garde contre des encombrements sévères attendus à l'aéroport à l'approche du pic de la saison estivale en raison d'une pénurie de personnel. Il affirme qu'il manque environ 400 employés et que le recrutement est difficile. La direction de l'Autorité aéroportuaire a démenti ces propos, qui interviennent après des perturbations externes récentes.

Juste avant le changement de contrôle dans la société immobilière, l'actionnaire majoritaire sortant Chaim Katzman cherche à accélérer la nomination de Keren Khalifa au poste de PDG. Si elle est licenciée après le transfert de contrôle à Tzahi Abu et ses partenaires, Khalifa recevra une prime équivalente à 200 % de son salaire annuel.

Alors que le secteur de la haute technologie n'a enregistré qu'une augmentation d'environ 6 % du nombre de nouveaux postes, le domaine de la « Defense Tech » a connu un bond d'environ 40 % au premier semestre 2026, accompagné d'une hausse des salaires proposés, oscillant généralement entre 35 000 et 45 000 shekels par mois. Les données du groupe SQlink montrent que la demande se concentre sur les...