Licenciement

Un employé ayant travaillé 40 ans chez Shufersal a été licencié dix mois avant sa retraite. L'Institut national d'assurance a reconnu ses problèmes de santé liés au licenciement comme un accident du travail.

La chaîne d'information américaine a annoncé soudainement la fin immédiate de sa collaboration avec la journaliste Maria Bartiromo et a même retiré son nom du site web. Selon des rapports aux États-Unis, cet acte fait suite à un incident au cours duquel elle a transmis au président Donald Trump une capture d'écran d'une directive interne de la direction de la chaîne concernant la nature de la...

Dans le contexte de la convention collective visant à réduire les effectifs du groupe Haaretz signée en juillet, la journaliste et rédactrice Merav Moran met fin à ses fonctions après une décennie : « Je ne l'ai pas vu venir et j'ai été surprise. Complètement. Boum. »

La réception d'un plan d'amélioration de la performance (PIP) provoque souvent la panique, mais cela ne signifie pas un licenciement immédiat. Un expert explique comment gérer correctement le processus pour conserver son emploi ou se préparer au marché du travail.

Une employée dont le conjoint a été mobilisé par « ordre 8 » a été contrainte de rester à la maison avec deux jeunes enfants et a été licenciée soudainement sous prétexte de « réduction d'activité ». Le tribunal du travail a jugé que le licenciement était contraire à la loi sur la protection des travailleurs en situation d'urgence et a condamné l'entreprise à verser une indemnité d'environ 137 000...

Le cas de San Francisco où un agent IA a licencié un employé humain révèle la progression des expériences mondiales dans lesquelles des entreprises de recherche tentent de nommer l'intelligence artificielle à la gestion d'entreprises. Outre les succès logistiques et les contournements créatifs de la bureaucratie, l'incapacité de l'IA à gérer le monde physique, les erreurs dues à un manque de...

Les chansons du rappeur Riley faisaient l'éloge du restaurant où il travaillait, mais la direction a affirmé qu'il avait enfreint les règles interdisant de filmer du contenu sur le lieu de travail. Riley a déclaré que malgré son licenciement, il « aime Waffle House » et qu'il est ouvert à de futures collaborations avec la chaîne.

Ilan Tashtash, qui a entraîné l'équipe féminine de voile pour les Jeux olympiques, enseignait parallèlement à l'école d'éducation maritime. Selon lui, il a été transféré parce qu'il a révélé des pratiques inappropriées. Qu'a décidé le tribunal du travail ?

Le modèle d'IA Claude, gérant un magasin physique dans le cadre d'une expérience d'Andon Labs, a licencié un employé humain pour la première fois. Malgré cette avancée technologique, le manager IA s'est révélé économiquement inefficace, perdant 40 000 dollars en cinq mois.

Une intelligence artificielle nommée Luna, gérant le magasin Andon Market à San Francisco, a décidé de licencier un employé en raison de retards répétés. Il s'agit du premier cas connu où une IA en poste de direction met fin au contrat d'un travailleur humain.

Randall Lane, qui a travaillé pour le magazine pendant environ 16 ans, a été démis de ses fonctions suite à la découverte d'un paiement massif qu'il a reçu du fondateur d'une entreprise partenaire des classements du magazine. Lane regrette : « J'ai fait une erreur, j'aurais dû le signaler ».

Le rédacteur en chef du supplément « Culture et Littérature » du journal a reçu à la fin de la semaine une notification de fin de contrat chez Haaretz après 37 ans de service. Dans une interview accordée à « Gam Ken Tarbut », Ziffer a déclaré : « Les années ont passé et ils veulent apparemment rafraîchir les choses, mais un supplément littéraire n'aura jamais de trafic ». Concernant ses relations...

Une employée d'un collège a été convoquée sans entretien préalable à une discussion où on lui a annoncé qu'elle ne continuerait pas l'année suivante. La municipalité a prétendu qu'il s'agissait d'une « discussion d'orientation », mais la juge a tranché : « C'est un avis de licenciement ».

Rotem Abuhav partage le moment difficile où elle s'est retrouvée hors d'une émission de télévision, les larmes qui coulaient toutes seules et la conversation bouleversante avec son agent qui a changé sa vie.

Après un licenciement, beaucoup commettent l'erreur d'envoyer des CV au hasard. L'histoire de la directrice de développement Mor Schlesinger prouve que la recherche commune avec des collègues redonne un sentiment de contrôle et augmente les chances de succès.

Après une longue période de silence, l'ancienne présentatrice de la chaîne 13, Netali Shem Tov, révèle le conflit qui a mené à son départ. Selon elle, la direction de la chaîne a réagi avec hostilité à sa décision de présenter la cérémonie d'allumage des flambeaux.

Un détective privé a filmé l'employée en train de nettoyer un balcon, de porter des réservoirs d'eau et d'aider à peindre une maison alors qu'elle était en congé maladie. Le tribunal a confirmé son licenciement, mais a statué qu'elle devait recevoir environ 1 280 euros pour 24 jours de congé non utilisés.

Walla a licencié une rédactrice évacuée de Miflasim après lui avoir imposé des objectifs « irréalistes ». Malgré une hausse de 150 % du trafic, elle a été congédiée. Le site devra verser 53 000 shekels d'indemnités.

Kevin Bailey, ancien vice-président d'Eyeline Studios, filiale de Netflix, poursuit l'entreprise en justice. Il affirme avoir été licencié après avoir évoqué son usage médical de kétamine lors d'un séminaire d'entreprise et dénonce une culture interne favorisant la consommation d'alcool.

Dans l'un des enregistrements recueillis dans le cadre de l'enquête, on entend l'enfant demander à sa mère : « C'est un policier ? », ce à quoi le père a répondu : « Je ne suis pas un policier, je suis un criminel ». Malgré cela, le Mahash a décidé de classer l'affaire, affirmant que « la procédure pénale n'est pas un cadre approprié ».