Fronde chez Netflix : le co-PDG Ted Sarandos dans le collimateur des cadres

Netflix fait face à des tensions internes alors que d'anciens et d'actuels cadres s'organisent en coulisses pour contester le co-PDG Ted Sarandos, suite à une vague de licenciements et de départs majeurs.

Le mécontentement s'est intensifié ces derniers mois après l'éviction de la responsable des contenus Bela Bajaria et du patron du cinéma Dan Lin, accompagnées de la suppression d'environ un millier de postes. Si certains s'inquiètent de la chute du cours de l'action, d'autres estiment que le géant du streaming a perdu son identité culturelle et son audace créative.

Un virage hollywoodien contesté

Les critiques reprochent à Sarandos d'avoir rapproché Netflix du modèle des studios hollywoodiens traditionnels, privilégiant les productions à gros budget et les stars au détriment de la culture d'entreprise rigoureuse instaurée par le cofondateur Reed Hastings. La nomination de l'ancien dirigeant de Fox et Disney Peter Rice pour remplacer Bajaria alimente ces craintes, bien que certains estiment que ses relations dans l'industrie pourraient aider à renouer avec les créateurs.

Les tensions ont également été exacerbées par la gestion du départ de Bajaria, priée de superviser des licenciements massifs peu avant d'être elle-même congédiée. Des sources estiment que cette méthode contredit les principes de transparence prônés par l'entreprise.

La recherche d'un changement de cap

Selon des informations de la presse spécialisée, des cadres mécontents se réunissent de manière informelle à Los Angeles pour envisager des actions, espérant notamment convaincre Reed Hastings d'intervenir auprès du conseil d'administration. Toutefois, Hastings a récemment exprimé sa confiance envers l'équipe dirigeante actuelle.

Bien que Netflix demeure très rentable, les critiques avertissent qu'une perte de pertinence culturelle pourrait fragiliser sa position face à une concurrence de plus en plus acharnée.