Majorité Historique d'Entraîneuses dans le Basketball Féminin Israélien

Pour la première fois de son histoire, le basketball féminin israélien compte une majorité d'entraîneuses dans sa division d'élite, avec six femmes sur les bancs.

Ynet•Auteur : Raanan Weiss
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Majorité Historique d'Entraîneuses dans le Basketball Féminin Israélien
Photo : Ynet / צילום: יובל חן

Pour la toute première fois dans l'histoire du basketball féminin en Israël, les entraîneuses représentent la majorité dans la division supérieure. Six femmes occuperont le banc cette saison, dirigeant et conseillant leurs équipes, tandis que seulement quatre hommes encadreront les autres formations. Un jalon historique qui souligne une évolution majeure, bien que les techniciennes insistent pour que l'accent soit mis sur le jeu plutôt que sur le genre.

Une Évolution Naturelle sur les Lignes de Touche

Les six entraîneuses à la tête de ces équipes sont Shira Haelyon (Maccabi Ashdod), Daniela Reuben (Maccabi Haifa), Naomi Kolodny (Maccabi Ramat Gan), Ljubica Drljača (Hapoel Lev Jerusalem), Katia Abramzon (Maccabi Karmiel) et Tal Dweik (Bnei Yehuda). Tout en saluant cette étape symbolique, elles estiment que la nomination de femmes doit être perçue comme un processus naturel et non comme une exception.

« Ce n'est pas un changement historique, c'est un long processus naturel, et il est temps de le traiter comme tel. Il est simplement important de ne pas reculer à partir de maintenant », a déclaré Naomi Kolodny.

Shira Haelyon abonde dans le même sens, insistant sur l'importance du mérite professionnel :

« Une entraîneuse doit avoir sa chance grâce à ses compétences professionnelles, son parcours et sa personnalité. Je ne voulais pas qu'on me confie un rôle parce que je suis une femme, mais parce que je suis une entraîneuse compétente. »

Inspirer la Prochaine Génération

Au-delà des aspects tactiques sur le parquet, cette prédominance féminine sur les bancs de touche revêt une importance symbolique majeure pour les jeunes filles et les sportives en devenir. Voir des femmes occuper des postes de direction renforce l'idée que de telles fonctions leur sont accessibles.

« Lorsque les femmes voient une femme à la tête d'un système, qui dirige, prend des décisions et assume des responsabilités, cela renforce la conviction que tout est possible », a souligné Haelyon.

Tal Dweik, qui dirige le promu Bnei Yehuda, espère servir de modèle aux jeunes techniciennes en herbe, tandis que Katia Abramzon insiste sur le fait que cette visibilité permet aux jeunes joueuses de s'imaginer non seulement sur le terrain, mais aussi dans des rôles de direction et d'entraînement.

Le Débat Persistant sur l'Égalité des Chances

Malgré ces progrès notables, la question de savoir si les femmes doivent encore faire leurs preuves plus que les hommes reste nuancée. Si certaines affirment n'avoir jamais rencontré d'obstacles liés au genre, d'autres admettent que le milieu sportif conserve certains défis inhérents.

« Partout, et particulièrement dans le sport, les femmes doivent encore faire leurs preuves plus que les hommes. Il y a des améliorations, et davantage de personnes y sont ouvertes, ce qui est une bonne chose », a reconnu Kolodny.

En fin de compte, les six entraîneuses s'accordent à dire que le véritable succès réside dans la banalisation de leur présence, lorsque la nomination d'une femme ne sera plus considérée comme un événement extraordinaire.

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